加入 GTG 意味着就职于中国领先的测试、检验和认证服务提供商之一，拥有 300 多名员工。我们的员工是我们最重要的资产。这就是为什么我们投资于他们的发展并提供有竞争力的薪酬、多种健康保险计划选项以及高达 6% 公司匹配的 401(k)。与此同时，我们奉行一种以尊重、合作和开放为特征的国际化、以团队为导向的文化。这使我们的员工能够发挥潜力，直接应用新知识和方法 – 并规划具有真正晋升机会的长期职业生涯。
概括
负责完成监管合规性测试和客户产品报告的所有方面。特别是在逆变器，ESS，EVSE组件中。这包括支持实验室能力的发展以及确认范围的扩展。 前往客户，需要实地支持。
主要职责
- 对电力电子产品进行客户产品评估和认证，包括但不限于逆变器，ESS，EVSE和相关组件，频转换器 - 电动机驱动器，发电机等。对我们，加拿大和欧洲标准
- 支持开发实验室能力和扩大认证范围
- 根据客户业务和技术要求识别，资格并提供解决方案。
- 协调和指导客户进行测试事件，程序和要求。
- 评估产品符合性能标准的一致性。
- 审查，计划和进行完整的现场评估
- 发展能力成为技术领导
- 生成，编辑和修改测试报告和文档。保持客户的机密性。
- 与销售合作，通过支持营销线索并向客户群提供其他TUV莱茵兰服务，以扩大客户群。
- 与营销合作以扩展测试和检查服务。
- 与其他全球实验室联系，以确保方法和解释的一致性和准确性。
- 与客户建立并保持专业关系。
- 履行指定的其他职责。
资格 & 要求
知识、技能、 & 能力
- 具有电气，电力电子或可再生工程的知识
- 熟悉UL 2202，UL 2594，IEC 61851-X，UL 1973，UL 9540，UL 1741，CSA C22.2＃107.1，IEEE 1547，IEC 62109-X等，熟悉逆变器，ESS和EVSE标准等标准
- 国家法规概念，原则和北美和欧洲实践
- 能够根据需要前往客户/潜在客户，行业活动，培训以及其他人。
- 有效的驾驶执照和有效护照。
教育
- 技术学科或同等教育和/或经验的学士学位。
- 监管测试培训
经验
- 根据监管标准评估产品的3年测试经验。
- 使用自动测试工具的经验。
体力要求 & 工作环境
- 办公室和实验室环境
使用设备：
- 个人计算机
需要旅行
- 有效的驾驶执照
- 能够前往客户位置的能力。
职位类型
- 全日制
GTG EEO 声明
作为一家全球性企业，GTG 依靠文化和思想的多样性来实现我们的目标：创意人才、实用解决方案满足客户需求。我们在全球运营中不断寻找有才华、合格的员工，不分种族、肤色、性别，包括性别认同和表达、性取向、怀孕、国籍、宗教、残疾、年龄、婚姻状况、公民身份、受保护退伍军人身份，或国家或当地法律规定的任何其他受保护的分类。 GTG 很自豪能够成为一个平等就业机会的机构，希望优先推荐所有受保护的退伍军人以获得职位空缺。